TPO - Nhóm ngành Kinh tế và Quản trị Kinh doanh, Luật luôn là những ngành có mức điểm chuẩn cao nhất vào Trường ĐH Ngoại thương qua các năm.
TPO - Nhóm ngành Kinh tế và Quản trị Kinh doanh, Luật luôn là những ngành có mức điểm chuẩn cao nhất vào Trường ĐH Ngoại thương qua các năm.
Nhiều lao động băn khoăn chi phí đi Nhật 1 năm bao nhiêu tiền ? thì đây là câu trả lời chi tiết: So với các đơn hàng khác, chi phí đơn hàng 1 năm đi Nhật thấp hơn rất nhiều, thường dao động khoảng 40 – 80 triệu đồng. Mức phí này sẽ mở rộng cơ hội cho những người có điều kiện kinh tế hạn chế và mong muốn làm việc ở nước ngoài trong thời gian ngắn.
Tuy nhiên, thực tập sinh cần lưu ý một số vấn đề như sau trước khi quyết định lựa chọn đơn hàng 1 năm:
Thị trường xuất khẩu lao động ngày càng nở rộ đòi hỏi người lao động phải lưu tâm đến các khoản phí. Dưới đây là một số lưu ý người lao động nhất định phải biết để tránh trường hợp “mất tiền oan”:
Trả lời câu hỏi: ” Đi Nhật 3 năm được bao nhiêu tiền ? ” chúng tôi xin trả lời.
Nếu bạn chịu khó tiết kiệm, chăm chỉ làm việc thì 3 năm bạn có thể tiết kiện được khoảng 800 Triệu VNĐ đến 1 Tỷ VNĐ
Thường thì mức lương xuất khẩu Nhật Bản cho các công việc dao động từ 28-35 triệu đồng/tháng, Nếu so với thu nhập tại Việt Nam đây được xem là mức lương rất cao. Lưu ý rằng đây chỉ là mức lương cơ bản chưa tính tăng ca và làm thêm giờ.
Nếu chăm chỉ làm việc chi tiêu tiết kiệm sau khi trừ tất cả các chi phí sinh hoạt hàng tháng như thuế, bảo hiểm y tế, tiền ăn, nhà ở, tiền điện – ga – nước, điện thoại,…, người lao động trung bình có thể tiết kiệm từ 22 – 30 triệu đồng/tháng ( chưa bao gồm làm thêm )
Thực tế, sau khi làm thêm có nhiều người lao động tiết kiệm trung bình từ 30 – 40 triệu đồng/tháng. Với thu nhập ổn định như vậy, bạn có thể hoàn lại vốn ban đầu trong chưa đầy 1 năm. Sau 3 năm tích lũy, bạn có thể tiết kiệm được khoảng 800 – 1 tỷ.
Xem thêm: Nên chọn công việc gì khi đi xuất khẩu Nhật Bản
So với chi phí đi Nhật lần đầu, chi phí đi Nhật lần 2 sẽ giảm đáng kể. Người lao động không cần phải bỏ chi phí cho việc học tiếng Nhật hoặc đào tạo tay nghề. Sau đây là những khoản phí mà người lao động cần phải thanh toán khi quay trở lại Nhật lần 2:
Mức phí đi Nhật lần 2 dao động từ 25 Triệu VNĐ – 35 Triệu VNĐ
Để có thể làm việc cũng như hoà nhập với môi trường khi sang Nhật. Người lao động sẽ được đào tạo tiếng Nhật tại trung tâm đào tạo của công ty trong khoảng thời gian từ 4 đến 6 tháng.
Học tiếng Nhật là yêu cầu bắt buộc để có thể xuất cảnh đi Nhật Bản làm việc. Mỗi đơn hàng có những điều kiện khác nhau về trình độ tiếng Nhật. Vì vậy, khi còn ở Việt Nam, người lao động nên cố gắng học tiếng Nhật thật tốt để khi sang Nhật tránh khỏi bỡ ngỡ.
Chi phí học tiếng Nhật đi xuất khẩu bao gồm các khoản tiền: tiền ăn, tiền ký túc xá, học phí học tiếng Nhật, tiền sách vở tài liệu.
Trường hợp lao động đã có chứng chỉ tiếng Nhật N3, N4, N5 theo yêu cầu của bên tuyển dụng thì có không cần phải học và có thể tiết kiệm được khoản chi phí này.
Sau khi trúng tuyển, visa Nhật Bản sẽ được thực hiện làm ngay trong thời gian lao động đào tạo nâng cao tại trung tâm. Đơn vị sử dụng lao động tại Nhật Bản sẽ hoàn tất các hồ sơ cần thiết cho người lao động để có thể sắp xếp lịch xuất cảnh phù hợp. Thường thời gian đào tạo đến khi có visa để bay sang làm việc nếu nhanh khoảng 4- 6 tháng. Chi tiết các mức phí dưới đây:
Vé máy bay cũng nằm trong chi phí xuất khẩu lao động Nhật. Tùy vào từng hãng bay và thời điểm khởi hành mà giá vé sẽ chênh lệch từ 5 – 16 triệu đồng, có thể lên tới 20 triệu đồng nếu bay gấp.
Ngoài phí làm visa và vé máy bay, lao động còn mất tiền làm hộ chiếu – loại giấy tờ vô cùng quan trọng cho phép lao động xuất cảnh khỏi nước và nhập cảnh khi trở lại. Có 3 loại hộ chiếu là hộ chiếu phổ thông, hộ chiếu công vụ và hộ chiếu ngoại giao. Chi phí làm hộ chiếu có sự chênh lệch như sau:
Chi phí sinh hoạt ở Nhật sẽ phụ thuộc vào nhiều yếu tố khác nhau. Dưới đây là một số chi phí cơ bản khi sang Nhật mà người lao động cần chi trả:
Mức thuế thu nhập phụ thuộc vào nhiều yếu tố khác nhau. Nếu xét đối với lương thực tập sinh, thông thường số tiền thuế được trừ vào lương của họ dao động từ 1000 đến 1500 Yên/tháng (có thể lên đến 2500 Yên/tháng).
TTS sẽ được đóng từ 2 đến 3 loại bảo hiểm và tổng số tiền bị trừ khoảng 15.000 – 20.000 Yên mỗi tháng. Họ được khám chữa bệnh định kỳ miễn phí và báo cáo với xí nghiệp hoặc nghiệp đoàn quản lý nếu có bất kỳ vấn đề liên quan đến sức khỏe.
Sau khi hết hạn hợp đồng, TTS có thể nhận lại các khoản trích từ bảo hiểm nhân thọ, còn được gọi là tiền nenkin.
Thường thì TTS sẽ được ở tại nhà ở cho công nhân của xí nghiệp hoặc được cấp nhà riêng nếu có sẵn.
Trong một số trường hợp, họ sẽ ở chung với chủ xí nghiệp nếu có quy mô nhỏ. Mức phí nội trú phụ thuộc vào mức hỗ trợ của xí nghiệp và có thể được hỗ trợ hoàn toàn trong một số trường hợp. Thông thường, mức phí này dao động từ 0 đến 20.000 Yên mỗi tháng, tuy nhiên nếu bạn làm việc tại trung tâm thành phố, mức phí này có thể rất cao.
Chi phí đi Nhật Bản đơn 3 năm khoảng 100 – 150 triệu đồng. Mặc dù chi phí tương đối cao so với các đơn hàng khác, số lượng người lao động chọn đi 3 năm vẫn nhiều nhất. Tuy nhiên, khi đăng ký tham gia đơn hàng này, người lao động sẽ được hưởng mức lương tốt và các chế độ lương thưởng, nghỉ lễ theo quy định của pháp luật. Điều đặc biệt là, khi tham gia đơn hàng 3 năm, người lao động có thể có cơ hội trở lại Nhật lần thứ hai hoặc gia hạn hợp đồng.
Chi phí đi xuất khẩu lao động giữa đơn 1 năm và đơn 3 năm có sự chênh lệch, chủ yếu do phí dịch vụ và phí phát sinh trong thời gian chờ xuất xuất cảnh
Các đơn hàng kỹ sư đi Nhật sẽ thấp hơn các đơn hàng lao động phổ thông. Thông thường, chi phí đi Nhật dạng kỹ sư sẽ dao động từ 2000 đến 4.000 USD, phụ thuộc vào trình độ tiếng Nhật của các kỹ sư.
Nếu trình độ tiếng Nhật của các kỹ sư cao, thì chi phí đi Nhật sẽ càng thấp do không phải chi tiêu cho việc đào tạo tiếng Nhật và sinh hoạt tại công ty.
Xuất khẩu lao động tại Nhật Bản mang lại nhiều cơ hội phát triển kinh tế cho người lao động, giúp lao động xoá đói giảm nghèo, có 1 cuộc sống tốt hơn. Để có thể giúp người lao động tiếp cận được chương trình xuất khẩu lao động, Bộ Lao Động Thương Binh và Xã Hội đã có những quy định mới trong việc thu chi phí xuất khẩu lao động Nhật Bản để có thể giúp người lao động khó khăn có thể đăng ký được đi lao động tại Nhật Bản.
Theo quy định mới nhất, mức chi phí đi Nhật chung cho toàn bộ các đơn hàng xuất khẩu Nhật Bản khoảng 4500$ tương đương 95 triệu đồng
Hiện nay, các chi phí đi lao động Nhật Bản đều giảm nhiều so với trước đây. Để đi được sang Nhật Bản làm việc người lao động chỉ phải bỏ ra khoảng từ 100 triệu đến 150 triệu VNĐ ( tùy theo đơn hàng) là đã đi được. Trước đây người lao động muốn đi Nhật lao động đều phải bỏ ra chi phí từ 180 triệu VNĐ đến 250 Triệu VNĐ. Đây là thông tin rất tốt cho người lao động mong muốn sang Nhật làm việc.